2、熟悉微博、微信平台特点及各类新媒体运营手段，擅长内容运营、抢热点、借势营销、粉丝互动、增粉、互推以及玩转各类线、有扎实的文字功底和文案策划能力、有网感、新闻敏感、擅长打造爆款文章；擅长信息的发现搜集与整合；

  4、有美感、擅长公众号及微博排版和美化，有一定PS能力；对音视频等多媒体传播形式了解者优先；

  5、为人勤奋、热爱学习、创新和创意能力强，拥有用户思维和产品思维，擅长进行数据分析和用户分析；

  根据《公安机关警务辅助人员层级化管理办法（试行）的通知》《青海省公安机关警务辅助人员管理办法》《青海省公安机关警务辅助人员使用管理办法（试行）》和《关于规范公安机关警务辅助人员和人民法院人民检察院聘用制书记员薪酬管理的通知》（青财政法字〔2020〕1524号）等文件精神，海北州公安局计划面向社会公开招聘警务辅助人员(以下简称辅警)，现将有关事项公告如下：

  公开招聘分为勤务辅警和文职辅警。其中，勤务辅警40名（用于海北州公安局特警支队），限男性；文职辅警30名（用于海北州公安局各部门内勤）。

  公开招聘按照报名、资格审核检查、笔试、体能测试、面试、体检、政审、公示、聘用等程序依次进行。

  公开招聘范围面向海北州，包括本州户籍、本州生源、在本州服务的各类基层项目高校毕业生，应由本州安置的退伍士兵(含在海北州服役期满的退役士兵)。

  （一）拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律和法规，热爱公安事业，品行良好，作风正派，吃苦耐劳，具有较强的工作责任心和组织纪律性，无违法犯罪记录。

  （五）身体健康，形体端正，无残疾、无精神病史、无口吃、无重听、无色盲、无纹身，裸眼视力在1.0以上，具有正常履行工作职责的身体条件。

  （七）受过刑事处罚或治安管理处罚（包括行政拘留），有较为严重的个人不良信用记录、因违纪违规被开除或者辞退解聘的，共同生活的亲属或近亲属被被判处死刑或者正在服刑的，本人或共同生活的亲属、近亲属参加非法组织、或从事其他危害国家安全活动的，不得参加招聘考试。

  报名和资格审核检查采用网上报名、网上资格审核检查和网上打印准考证的方式来进行。网上报名时间为2020年11月6日9:00—11月10日18:00，网上修改信息时间为2020年11月6日9:00—2020年11月11日14:00，网上报名审核时间为2020年11月6日09:00时—11月11日18:00时，网上缴费时间为2020年11月6日09:00—2020年11月11日23:30，报考人员请登录省、州人事考试信息网（）、（），详细阅读网上报名操作步骤，认真按照步骤完成报名。报名和考试一定要使用有效居民身份证，每人限报考1个职位。

  笔试时间：2020年11月21日，具体考试时间和地点以准考证为准。笔试不设开考比例，考试采取闭卷方式，主要测试公安基础知识和公共基础知识，分值为100分，笔试成绩占考试总成绩60％。考生需凭本人有效身份证（或有效期内的临时身份证，户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍证明原件，本人社保卡）和准考证参加考试。

  根据笔试成绩，按照该岗位招聘数额的1：3确定资格复审人员。进入资格复审的考生请携带本人有效身份证（或有效内的临时身份证、带照片的户籍证明）、户口本、毕业证、准考证、中国高等教育学生信息网上打印的有效期内带有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》和《教育部学籍在线验证报告》，报考职位资格条件所需有关证明材料的原件和复印件各一份，到州公安局政治部参加资格复审。

  所有资格复审通过的考生须进行体能测试，体能测试参照公安机关人民警察体能测试项目及标准进行。

  体能测试合格的人员进入面试，面试采取“结构化面试”的方式，主要测试适应岗位工作需求的通用能力，招聘数与实际参加面试人数达不到1：3比例的，将在面试方案或通知中明确合格标准，达不到合格标准的取消招聘资格。

  进入体检范围人员按招聘岗位1︰1的比例确定，体检由用人单位负责组织。体检参照招考公务员的标准和办法执行。经体检、政审（考察）合格的考生填写《警务辅助人员政审登记表》，政审由招聘工作领导小组成员单位有关人员组成政审小组，到被政审人员户籍所在地进行政审。拟聘用人员在省、州人事考试信息网进行为期七日的公示，公示有异议的，暂缓办理聘用手续，由公开招聘公安机关警务辅助人员工作领导小组调查核实。

  经公示无异议人员，试用期2个月，试用期满考核合格即由企业与拟聘用人员签订劳动合同，工作岗位服从用人单位分配，在合同期内被聘用人员违反公安机关各种纪律规定及《海北州公安局警务辅助人员管理办法》等有关规定法律法规的，合同自动终止。

  1.薪酬待遇根据《关于规范公安机关警务辅助人员和人民法院人民检察院聘用制书记员薪酬管理的通知》（青财政法字〔2020〕1524号）文件执行。

  2.“五险一金”（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险及住房公积金）单位应缴部分以外，个人应缴部分由个人承担。

  （二）因新冠肺炎疫情影响导致本次招聘工作调整或延迟的，将及时发布补充公告或通知，请广大考生随时予以关注。

  （三）所有考生现场考试时，需携带考前一天的纸质版健康码（绿码）。凡是来自国内疫情中高风险地区的考生或信用健康码非绿码的考生，须在考试当天将考前7天内新冠病毒核酸检验测试结果为阴性的证明（原件）交到工作人员手中，方可参加考试。属于新冠肺炎疑似、确定诊出的病例、无症状感染的人，且在治疗或隔离期间的考生，不得参加考试。

  1.资格复审、体能测试未通过或放弃出现空缺面试名额的将按照该岗位的笔试成绩由高至底的顺序依次递补；体检、政审未通过或放弃出现岗位空缺的，按照该岗位总成绩排名由高至底的顺序依次递补。

  2.文职辅警、勤务辅警面试成绩达到合格分数线但未进入体检政审环节的考生列入补录人员库。拟聘用人员名单发布后1年内，本次招聘岗位因人员调离、辞职等情形出现空缺的，按照文职辅警、勤务辅警岗位依总成绩从高到低的顺序从补录人员库中确定体检、政审人员名单，经体检、政审合格后，将补录人员办理相关聘用手续。拟录用人员名单发布后1年内由州公安局再次组织公开招聘辅警，补录人员库自动失效。

  3.招聘过程中有关信息通过青海人事考试信息网及海北州人事考试信息网发布，请广大考生随时关注。

  （一）薪酬：全日制地质工程、测绘工程、采矿工程本科毕业生月薪5500元起，其他专业本科毕业生月薪4500元起；硕士研究生月薪7500-10000元；享受公司薪酬福利制度规定的各项津贴及福利；

  （二）社会保险：公司依法为员工缴纳五险一金，缴纳比例均按照青海省五险一金缴纳比例上限执行。其中，住房公积金缴纳比例为12%，公司和个人缴纳比例为1:1；实施企业补充养老保险“企业年金”，实现员工养老双重保障。

  （四）体检：公司每年为员工安排免费的职业健康体检、常规体检和女职工专项体检。

  （五）休息休假：公司严格执行《劳动法》规定的休息休假，员工享受法定节假日、带薪年休假、探父母假、探配偶假、婚丧假、产假和陪护假等，部分分、子公司实行集中休假制度并报销休假路费。

  （六）培训培养：公司成立了新员工入职培训、岗位培训、师带徒培训和外出业务培训等培训培养机制，为新员工综合素养和业务技能提升保驾护航。

  （七）职称评审：公司统一组织并且开展工程技术系列、经济系列和政工系列的专业方面技术职务任职资格评审工作，为员工专业方面技术职务任职资格评审工作保驾护航。

  （八）津补贴：转正定岗后，全日制本科及以上学历人员享受学历津贴200-600元/月；具有注册执业资格的人员可享受注册执业资格津贴500元/月；具有专业方面技术职务任职资格的员工可享受职称津贴150-800元/月；员工享受误餐补贴400-600元/月；按政策规定享受冬季取暖费1800-3900元/年。

  （九）地区津贴：根据所属各分、子公司所处地区，享受地区津贴3000-27000元/年。

  —公司公告—招聘公告—西部矿业集团有限公司应聘简历模板—西部矿业集团有限公司简历模板（校园招聘适用）。

  （四）西部矿业2021届校园招聘行程、各高校具体专场开展时间和地点详见“西部矿业招聘”微信公众号。

  中国三峡新能源（集团）股份有限公司（以下简称三峡新能源）作为中国长江三峡集团有限公司（以下简称三峡集团）第二主业的战略实施主体，承载着发展新能源的历史使命。

  近年来，三峡新能源积极发展陆上风电、光伏发电，大力开发海上风电，稳健发展中小水电业务，探索推进地热能、潮汐能、风电制氢等新业务。同时，投资与新能源业务关联度高、具有优势互补和战略协同效应的相关产业，基本形成了风电、太阳能为主体，中小水电、战略投资为辅助的相互支撑、协同发展的业务格局。截至2020年6月底，三峡新能源业务已覆盖全国30个省、自治区和直辖市，已并网风电、光伏以及中小水电装机规模超1100万千瓦，资产总额超1100亿元，盈利能力稳居国内同行业前列。

  三峡新能源正紧紧围绕“三步走”发展目标，深入落实三峡集团“六大作用”发展定位，大力实施“两翼齐飞”发展思路，从始至终坚持规模和效益并重，实施差异化竞争和成本领先战略，努力打造产业体系合理、资产质量优良、经济效益显著、管理上的水准先进的世界一流新能源公司。

  福建能投（福州）、珠江公司（广州）、内蒙古分公司（呼和浩特）、青海分公司（西宁）

  三峡新能源招聘工作组将于下旬至10月至11月上旬赴全国各地高校开展校园宣讲，11月中下旬至12月上旬进行现场招聘，具体时间另行公告，请及时留意三峡新能源公司网站、微信公众号等媒体信息。

  西北分公司 东北分公司南方分公司 华北分公司江浙公司 华东分公司新疆分公司 西南分公司山东分公司 江苏运维公司特此公告。中国三峡新能源（集团）股份有限公司招聘工作组2020年10月

  3、具备国家承认的大学专科及以上学历，专业不限，45周岁以下，有6年以上党群工作经验。

  (二)报名地点：南川工业园区管委会办公楼11楼1101室(市内可乘48路公交车，南川工业园区站下车即到)。

  (三)所需证件：个人简历、户口簿、身份证、毕业证书、学历验印表(学信网打印)、职称证、取得的相关专业等级证书(以上证件需原件及复印件一份)和近期免冠小2寸彩照2张。

  根据医院发展规划，结合医院人才队伍建设和学科建设实际，现招聘医务工作者11名。具体实际的要求如下：

  (3)熟悉医疗政策法规、精通医院医疗业务，医疗质量控制，从事病案管理、医疗文书书写等工作经验。

  (3)语言表达清晰流畅，有较强亲和力，拥有非常良好职业道德和团队协作精神，踏实敬业。

  万科企业股份有限公司下属控股子公司，成立于1990年。公司业务涵盖：住宅物业服务、商写物业服务、开发商服务、基于资产的服务、基于楼宇的服务和基于客户移动网络终端的服务等六大业务单元。作为中国物业管理行业的领跑者，万科物业致力于让更多使用者真实的体验物业服务之美好。围绕房产售后市场，公司从管理向交易和服务延伸，积极推动市场化运作，打造互联网信息技术平台，促进物业行业升维。截至2017年9月底，万科物业已布局中国69个最具发展的潜在能力的大中城市，合同项目共计2107个，其中住宅项目1745个，商写项目362个，合同面积近4.1亿平方米，服务394万户家庭，超1174万人口，在职员工数约6万名。万科物业从始至终坚持安心、参与、信任、共生的核心价值观，持续为客户提供专业优质的物业服务，让更多使用者真实的体验物业服务之美好。

  上岗要求：身高165及以上，形象气质佳 年龄32岁及以下3.售楼部安全员：4-6K

  成立于上世纪五十年代初期，为适应全省农商银行（农信社）系统改革和业务发展的需要，进一步充实员工队伍数量，优化队伍结构，提升整体素质，从选拔、引入到培养，打造青海农商银行校园人才链条、优质校园人才池，持续不断地为青海农商银行系统引进更多“新鲜血液”，特组织并且开展青海农商银行（农信社）系统2020年秋季校园招聘工作。一、招聘数量

  1．全日制普通高等院校2021年应届本科及以上学历毕业生，要求2021年8月1日前毕业并获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证，海外留学生毕业时间在2020年7月后，在2021年8月前完成教育部学历学位认证，其中报考省联社人员须为 “双一流”高校或“双一流”专业毕业或具有普通高等院校全日制硕士研究生及以上学历。

  以青海省农村信用社门户网站（）、智联招聘网站、校园RD系统作为此次招聘公告发布的渠道，同时，通过H5、海报等在微信公众号、朋友圈等平台发布，借助抖音、快手等新兴媒体力量广泛宣传。

  自招聘公告发布之日起至12月底为应聘报名时间。应聘人员按照招聘公告内容，通过网上方式来进行定向报名，并提交相应电子版证件，由领导小组办公室会同第三方机构进行资格审查。

  领导小组办公室会同中介机构对应聘人员资格进行复审，对合乎条件的人员，发放准考证，告知笔试的具体时间和地点。

  2021年3月份在西宁组织校园招聘统一笔试考试。笔试的具体时间和地点结合实际另行正式通知。笔试成绩满分为100分，占招聘总成绩的50%。

  根据笔试成绩、实习考核综合情况从高到低确定面试人选，面试人选与招聘人数的比例为3:1。面试主要测试应聘人员的自我认知和语言表达、逻辑思维、综合分析、应变能力及仪表气质、专业相关知识技能等。面试成绩满分为100分，占招聘总成绩的50%。另外，对入围面试人员进行资格现场审核，不合乎条件者，取消面试资格，考生需提供应聘者本人身份证、毕业证、学位证、资格证等相关证件的原件及复印件，另需提交近期1寸免冠彩色照片2张。同时，资格审核检查将贯穿于招聘工作的全过程，在任何一个环节发现不符合资格条件者，将随时取消应聘资格。

  根据笔试、面试综合成绩，对接高校,根据自己意愿，行社实际的需求，结合考生学业真实的情况，安排考生到各县市农商行（农信社）系统来进行实习，通过实习，进一步了解报考人员的综合素养、专业能力，就业见习的表现作为最终录用及岗位安排的重要依据。实习期间，发放1500元/人/月的实习补助及600元/人/月的伙食补助。

  根据笔试和面试总成绩从高分到低分确定初录人员，由领导小组办公室统一组织体检。体检的标准参照公务员招考的有关法律法规执行。因体检不合格或自动放弃所造成的空缺，按照总成绩顺次递补。体检必须在指定医疗机构进行，考生自主承担体检费用，第一次体检不合格的，可在两周内安排一次复检，复检不合格的取消录用资格并顺次递补。

  （四）对省定重点贫困村的贫困户家庭子女，且符合报考条件的考生，择优录用。

  （四）请应聘者保证联系方式正确无误、通讯畅通，并随时主动关注青海省农村信用社门户网站和报名系统动态信息，因本人联系方式填写错误、停机等个人原因致使无法联系影响招聘工作的，责任由本人自负。

  1、要求：中专以上学历，需持有特种作业操作证和资格证书；男，18-45岁；

  4、工资:试用期3500左右，转正后3700—6000元（基本工资+产量浮动工资）。

  4、工资:试用期3500左右，转正后4000左右（基本工资+产量浮动工资）。

  4、工资:试用期3500元左右，转正后工资3700－5000元/月（基本工资+产量浮动工资）。

  4、工资:试用期3500元左右，转正后工资3700－5000元/月（基本工资+产量浮动工资）。

  4、工资:试用期3500-4000元左右，转正后4000－5500元左右（基本工资+产量浮动工资）。

  （2）大学本科及以上学历，会计、审计、经济、投资等有关专业，45周岁以下；

  （3）从事试验检测工作3年以上，有实验室主任和试验负责工作经历者优先，隧道、交通工程专业优先。

  5.一级建造师10名(公路专业6名、建筑专业2名、机电专业1名、水利专业1名)

  （3）3年以上工作经验，熟悉AIX /UNIX/LINUX操作系统的使用，熟悉shell编程；

  （3）3年以上相关工作经验，精通IP路由交换及网络安全技术，熟悉各类网络产品（交换机、路由器、防火墙等）的配置和管理，熟悉Juniper、Cisco、华为数通等网络设备的配置和调优；

  （3）2年以上相关工作经验，熟悉C/C++、Java、SQL等语言，熟悉系统和算法领域常用的C/C++、Java开发库；

  （3）2年以上供配电工作经验，熟悉数据中心供配电系统模块设计、施工规范和标准；

  2.报名方式：有意应聘者自行下载并填写《青海省交通控股集团有限公司报名表》(点击阅读全文下载附件)，并将相关证件扫描件一并发送至邮箱(以“应聘岗位+姓名”命名)。

  (二)资格审核检查：根据招聘岗位资格条件，对应聘人员简历进行筛选和初步资格审查。

  (四)背景调查：通过面试者，公司组织进行人事档案审查、思想政治、职业道德及有无违纪违法等情况做背景调查。

  (二)招聘过程我公司不向应聘者收取费用，也不委托任何外部机构开展相关工作，请广大应聘者提高警惕，谨防受骗。

  3、财务审计经理：男女不限，财务管理、会计、审计等有关专业，招聘人数5人，会计事务所工作两年，持有会计中级证书、CPA证书者优先考虑。

  2.结构工程师：1人，不限性别，大专以上，持有注册结构工程师（一级）资格证书

  请将本人身份证、毕业证、学位证、资格证及注册证等个人有效证件扫描件及电子简历（个人详情信息、工作经历、工作业绩必须真实填写并注明时间节点）以压缩包形式发送至，压缩包及邮件标题按“应聘+岗位名称+姓名”格式写明，其他事宜请联系青海省水利水电勘测设计研究院党群人力资源部。

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